Handen gevraagd, maar jongeren uit beeld 
Ook al lijkt de werkloosheid te verdampen, veel jongeren staan in Nederland nog buiten spel (ca. 300.000). Niet op school of aan het werk en geen aansluiting met de arbeidsmarkt. En dat in een situatie waar bedrijven om handen staan te springen. Maar jongeren moeten wél over vaardigheden (Skills) beschikken. Die ontbreken vaak waardoor instroom niet lukt. Een groot maatschappelijk en economisch probleem waarvan de effecten ook op lange termijn doortikken.
Skills in de Stad brengt fysiek, sociaal én economisch domein samen
ICS-Advies heeft Investeer in Talent (c) ontwikkeld. Een innovatief concept waarbij 4 domeinen worden samengebracht als aanbod aan jongeren: stages-/ leerwerk trajecten + onderwijs + eigen woonruimte + support. Het fundament en inhoudelijke concept voor het programma Skills in de Stad (c) Staatssecr. Knops / BZK/Rijksvastgoedbedrijf (RVB) wil met de inzet van vastgoed een maatschappelijke meerwaarde realiseren. Voor de pilot wordt onder één dak het Skills programma gerealiseerd, incl.extra woonruimte. Zie ook de: Flyer Skills in de Stad 
ICS-Advies en Skills in de Stad?
ICS-Advies is conceptontwikkelaar van Skills in de Stad en externe projectleider:
- werkt voor en met Rijk/ RVB voor Skills pilotgemeenten (Maastricht en Leeuwarden)
- adviseert gemeenten en profit-non-profit organisaties over de opzet van Skills projecten
- organiseert duurzame verbinding tussen publieke én private partijen
- ontwikkelt de bouwstenen voor Skills op één fysieke locatie in publiek vastgoed.
- werkt met Maatschappelijke Kosten Baten Analyse: Vastgoed gewikt en maatschappelijk gewogen
( Hagen / Köster)- publicatie: 2019 - ontwikkelt instrumentarium voor uitrol Skills aanpak naar andere steden.
Eerdere door ICS-Advies gerealiseerde concepten voor uitval en arbeidsmarkttoeleiding zijn: WerkHotel, Talent voor Zorg/Techniek, Talent voor Rotterdam, Talent voor Amsterdam.
Innovatieprijs Sociale en Economische Participatie en EU Best Practice
Aanmoedigingsprijs Investeer in Talent MOVISIE /SZW
ICS-Advies ontvangt voor Talent voor Zorg van staatssecr. Klijnsma (Movisie/ Min. SZW /SER) de Innovatieprijs Sociale en Economische Participatie.
Projecten: o.a. Amsterdam/ Rotterdam / Rijnmond/ Utrecht/ Amersfoort.
Best Practice in EU onderzoek (Erasmus Universiteit) naar de aanpak gericht op Reducing Early Schoolleaving zie ook: www.investeerintalent.nl onderdeel van ICS-Advies.
CEDEFOP European Centre for the Development of Vocational Training
Invest in Talent good practice EU:
Invest in Talent offers a combined offer of: internships, work, education, affordable housing, coaching for vulnerable young people to reduce dropout rates and support sustainable career perspectives.